Niks meer missen?
Schrijf je in voor onze nieuwsbrief
Vrouwelijke bèta-onderzoekers blij met MacGillavry Fellowship
Foto: Liesbeth Dingemans (UvA)
actueel

Vrouwelijke bèta-onderzoekers blij met MacGillavry Fellowship

Laura ter Steege Laura ter Steege,
25 March 2019 - 11:23

Vandaag begint de laatste selectieronde van de MacGillavry Fellowship. Op basis van openbare presentaties en persoonlijke interviews zullen zes vrouwelijke wetenschappers worden geselecteerd voor een academische aanstelling aan de UvA.

Dit jaar werd de MacGillavry Fellowship heringevoerd om de genderdiversiteit in de Faculteit der Natuurwetenschappen, Wiskunde & Informatica (FNWI) te stimuleren. Volgens bestuursleden van Women in the Faculty of Science (WiF) is dat hard nodig, omdat het huidige aantal vrouwelijke hoogleraren – in 2017 waren 5 van de 78 gewone hoogleraren vrouw – veel te laag is. WiF is een netwerk waar vrouwelijke onderzoekers elkaar kunnen ontmoeten en ondersteunen. Daarnaast bespreekt WiF problemen van vrouwelijke onderzoekers met de decaan en zetten ze zich in om het aantal vrouwen binnen de bètafaculteit te verhogen.

‘Alle MacGillavry Fellows zijn excellente onderzoekers, die competitieve beurzen binnenhalen – ze doen hun werk goed’
Alejandra Castro Anich
Foto: Privéarchief
Alejandra Castro Anich

Alejandra Castro Anich zit sinds 2014 in het bestuur van WiF en is blij met de MacGillavry Fellowship: ‘Persoonlijk vind ik het initiatief fantastisch. Dit jaar waren er 420 aanmeldingen – met indrukwekkende cv’s. Daar ben ik als vrouwelijke wetenschapper trots op.’ Het verwijt dat de kwaliteit van het onderzoek mogelijk omlaag zou gaan door mannen uit te sluiten, is volgens Alejandra niet gegrond: ‘Alle MacGillavry Fellows zijn excellente onderzoekers, die competitieve beurzen binnenhalen – ze doen hun werk goed.’

 

Rolmodellen

Ook Ana Varbanescu – sinds 2013 MacGillavry fellow en sinds 2018 bestuurslid van WiF – is zich bewust van kritiek op het MacGillavry Fellowship: ‘Door dit initiatief worden beperkte plekken weggegeven aan vrouwen, dit kan oneerlijk overkomen.’ Toch denken ze dat het belangrijk is om actief te zorgen voor meer vrouwen in de faculteit, omdat het huidige percentage zo laag is. ‘We zullen eerder vrouwelijke studenten en onderzoekers aantrekken als er goede vrouwelijke rolmodellen zijn,’ aldus Ana.

Ana Varbanescu
Foto: Thijs ter Hart
Ana Varbanescu

WiF is op dit moment niet actief betrokken bij de MacGillavry Fellowship, maar dat zou ze graag veranderen. Ana: ‘Nu hebben we meestal een adviserende rol binnen de faculteit, in de toekomst willen we meer structurele veranderingen aanbrengen. Daarom richten we ons op vrouwen met een permanente aanstelling aan de FNWI, maar deze veranderingen kosten tijd.’ De jaarlijkse meeting en alle lunchmeetings van WiF zijn voor iedereen die geïnteresseerd is, ook voor bachelorstudenten en mannen.

 

De andere selectiedagen van de MacGillavry Fellowship vinden plaats op 27 maart, 8 april en 9 april. Meer informatie over Women in the Faculty of Science is te vinden op de website van de UvA.

website loading